En la Carrera Profesional de Administración de Empresas, se estudian los principios, leyes y técnicas de la ciencia administrativa, con el objetivo de utilizar racionalmente el potencial humano, los recursos materiales y financieros para el logro de los objetivos y metas predeterminados.

El estudio conlleva al análisis de las funciones propias de la profesión como planificar, organizar, ejecutar y supervisar las diferentes actividades en los niveles intermedios de las áreas de trabajo de la Empresa, como son:

• Mercado, Finanzas, Producción, Personal y Abastecimiento.

Esta carrera se desarrolla en seis semestres lectivos, con acciones teóricas-prácticas (Práctica Profesional) realizadas en el Instituto y Empresas respectivamente.

Esta carrera nos da como fin el poder de controlar a la Empresa y a sus Áreas que la administran, la administración nos da como si el conocimiento de las partes de la Empresa tales como planeamiento, organización, dirección, control. Estas partes son fundamentales para la administración de Empresas, esto nos deriva a la comunicación que debe tener las áreas de la Empresa mientras las áreas estén mejor organizadas la Empresa estará mejor estructurada y el que se encargará de todos estos campos es el administrador.

 

Administrar los recursos humanos, financieros la comercialización de la empresa, así como supervisar la logística, el manejo de almacén y los métodos de organización, según los criterios de eficiencia y calidad.

El Profesional Técnico egresado de la Carrera de Administración de Empresa, posee las siguientes capacidades profesionales:

a) Poseer una visión global e integrada del proceso de administración y gestión en relación a los aspectos técnicos organizativos, económicos y humanos de su trabajo.

b) Mantener relaciones armónicas con los miembros de su equipo de trabajo propiciando una comunicación eficaz.

c) Adaptar su trabajo a las nuevas situaciones derivadas de los cambios tecnológicos, organizativos, económicos y laborales que inciden en su actividad profesional.

d) Es responsable del funcionamiento de la unidad y de aplicar las decisiones que se tomen de acuerdo al giro de la empresa.

e) Plantear algunas estrategias de marketing a aplicarse, el diseño de cronogramas de actividades y la definición de objetivos, planes y presupuestos.